https://topmanagerss.blogfa.com fa blogfa.com Tue, 22 Oct 2013 13:05:00 +0330 https://topmanagerss.blogfa.com/post/100 جك از یک مزرعه‌دار در تکزاس یک الاغ خرید به قیمت ۱۰۰ دلار. قرار شد که مزرعه‌دار الاغ را روز بعد تحویل بدهد. اما روز بعد مزرعه‌دار سراغ جكآمد و گفت: «متأسفم جوون. خبر بدی برات دارم. الاغه مرد .» جك جواب داد: «ایرادی نداره. همون پولم رو پس بده مزرعه‌دار گفت: «نمی‌شه. آخه همه پول رو خرج کردم جك گفت: «باشه. پس همون الاغ مرده رو بهم بده مزرعه‌دار گفت: «می‌خوای باهاش چی کار کنی؟ جك گفت: «می‌خوام باهاش قرعه‌کشی برگزار کنم مزرعه‌دار گفت: «نمی‌شه که یه الاغ مرده رو Tue, 22 Oct 2013 13:05:00 +0330 topmanagerss topmanagerss.blogfa.com/post/100 https://topmanagerss.blogfa.com/post/99 Fri, 20 Sep 2013 11:03:00 +0330 topmanagerss topmanagerss.blogfa.com/post/99 https://topmanagerss.blogfa.com/post/98 24 ساعت در روز کافی نیست. زمان بیشتر همان چیزی است که همه به دنبال آن هستند؛ هرچند غیر ممکن باشد. اما اگر شما بتوانید زمان قابل توجهی از وقت- حدود 20درصد از وقت کاری- خود را آزاد کنید تا به مسوولیت‌های خود بپردازید، آیا بازهم کمبود وقت خواهید داشت؟ ما بیش از 3 سال در این زمینه که چگونه دانشگران (knowledge workers: به کارکنان فنی و حرفه‌ای گفته می‌شود که کار آنها مبتنی بر اطلاعات است یا به عبارتی کار اصلی آنها توسعه و استفاده از دانش است) می‌توانند بهره‌وری Fri, 20 Sep 2013 09:25:50 +0330 topmanagerss topmanagerss.blogfa.com/post/98 https://topmanagerss.blogfa.com/post/97 It is far better to do the right thing wrong than to do the wrong thing right. Fri, 23 Aug 2013 17:07:00 +0330 topmanagerss topmanagerss.blogfa.com/post/97 https://topmanagerss.blogfa.com/post/96 جای علامت سوال، چه عددی میگذارید؟ اگر: 5 = 1 25 = 2 125 = 3 625 = 4 ? = 5 برای مشاهده جواب پائین بروید ... ولی قبل از آن که جواب را ببینید، دوباره فکر کنید ... . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . جای علامت سوال باید عدد 1 را قرار داد. اگر قبول ندارید خط اول را به یاد بیاورید 5=1 نتیجه‌گیری اخلاقی : مسائل ساده زندگی را بیخود پیچیده نکنید. Sun, 28 Jul 2013 15:30:41 +0330 topmanagerss topmanagerss.blogfa.com/post/96 https://topmanagerss.blogfa.com/post/95 میگویند اسکندر قبل از حمله به ایران درمانده و مستأصل بود. از خود میپرسید که چگونه باید بر مردمی که از مردم من بیشتر میفهمند حکومت کنم؟ یکی از مشاوران میگوید: «کتابهایشان را بسوزان. بزرگان و خردمندانشان را بکش و دستور بده به زنان و کودکانشان تجاوز کنند». اما ظاهراً یکی دیگر از مشاوران (به قول برخی، ارسطو) پاسخ میدهد: «نیازی به چنین کاری نیست. از میان مردم آن سرزمین، آنها را که نمیفهمند و کم سوادند، به کارهای بزرگ بگمار. Sun, 28 Jul 2013 15:24:00 +0330 topmanagerss topmanagerss.blogfa.com/post/95 https://topmanagerss.blogfa.com/post/94 به عقب بنگرید و خدا را شکر کنید به جلو بنگرید و به خدا اعتماد کنید او درهایی را می بندد که هیچکس قادر به گشودنش نیست ودرهایی را می گشاید که هیچکس قادر به بستنش نیست.. Sun, 28 Jul 2013 15:14:00 +0330 topmanagerss topmanagerss.blogfa.com/post/94 https://topmanagerss.blogfa.com/post/93 آليس بر سر دوراهي قرار گرفت و گفت: ممكن است به من بگوييد از كدام راه بايد بروم؟ گربه گفت: بستگي داره كجا بخواهي بروي. آليس گفت: نمي دانم! گربه گفت: در اين صورت فرقي نمي كند. لوييس كارل، آليس در سرزمين عجايب تا زماني كه ندانيم چه كار مي خواهيم بكنيم، هر حركتي بي معني خواهد بود. (اين اصل را فراموش نکنيم) لازم نيست هدف شما از منظر ديگران امري ممكن باشد، ولي حتما از منظر خودتان بايد غير ممكن نباشد. Sun, 07 Jul 2013 18:28:16 +0330 topmanagerss topmanagerss.blogfa.com/post/93 https://topmanagerss.blogfa.com/post/92 یک سخنران معروف در مجلسی که بیش از دویست نفر در آن حضور داشتند، یک اسکناس ده دلاری را از جیبش بیرون آورد و پرسید: " چه کسی مایل است این اسکناس را داشته باشد؟ " دست همه حاضرین بالا رفت. سخنران گفت: "بسیار خوب، من این اسکناس را به یکی از شما خواهم داد ولی قبل از آن می خواهم کاری بکنم. و سپس در میان نگاههای متعجب ، اسکناس را مچاله کرد و پرسید: "چه کسی هنوز مایل است این اسکناس را داشته باشد؟ " و باز هم دست های حاضرین بالا رفت. Sat, 04 May 2013 23:35:00 +0330 topmanagerss topmanagerss.blogfa.com/post/92 https://topmanagerss.blogfa.com/post/91 اصل پیتر ادعا میکند که در سازمانها کارکنان به علت نشان دادن شایستگی در یک شغل ، به شغل بالاتر ارتقا پیدا میکنند و این روند تا زمانی ادامه می یابد که به حد بی کفایتی در یک شغل می رسند و در همان جا باقی می ماننند. از این رو ما اغلب در سازمان ها با افرادی برخود می کنیم که شایستگی شغل خود را ندارند و این عارضه ای است که گریبان گیر بیشتر سازمانهاست. واضع این اصل ، که نویسند ای به نام لارنس پیتر است و درمان این ضایعه نیز به گفته بسیاری از بزرگان و صاحبنظران Fri, 03 May 2013 22:58:00 +0330 topmanagerss topmanagerss.blogfa.com/post/91